foto Ansa
E che il nuovo direttore dello stabilimento Flavio Vailati non scherzasse, scrive La Repubblica, lo si è visto nei giorni scorsi, quando alcuni dipendenti che hanno non hanno rispettato la regola sono stati subito ripresi.
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26.1.2012
Bergamo, pausa caffè troppo affollata?
Ditta ai dipendenti: "Solo in due alla volta"
L'azienda: "Vietati assembramenti davanti alla macchinetta". La replica dei sindacati: "Ripicca per aver chiesto un premio di produzione"
1armando - 26/01/12
ma stiamo scherzando!!!! è giusto proibirlo perchè ci sono sempre i pirla che ne approfittano e ci van di mezzo tutti. sarebbero da reinserire " i dischi" in modo che per ogni reparto(ovviamente dipende dal n. di persone che ci sono) ci sia un solo dipendente che possa andare a bere il caffe' e quando torna lui va un altro. torniamo a lavorare seriamente e vedrete che l'italia andrà meglio....politici a parte
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bischero - 26/01/12
PER NIUTH
IO HO FATTO L'IMPRENDITORE E TUTTORA FACCIO IL DIPENDENTE.......AL BAGNO VADO QUANDO HO BISOGNO LE ALTRE PAUSE CHE TU FEFINISCI SACROSANTE SE LE SCALASSERO DAL TUO STIPENDIO SAREBBE COSA GIUSTA
VUOI CAPIRLA CHE SEI PAGATO/A PER LAVORARE 8 ORE SALVO BISOGNI FISIOLOGIGI?????????????????????????????
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Rinaldix - 26/01/12
Parlo da dipendente, da noi è allucinante, le operaie fanno quello che vogliono, caffè, telefono al banco, chiacchiericcio continuo.Io sarei e dico sarei "responsabile di produzione" ma sono semplicemente un loro ostaggio. Alla minima ripresa vanno dal titolare che paradossalmente dà ragione a loro. Una situazione al limite dell'incredibile. Produttività bassa scarsa professionalità. Ci credo che le nostre azienda vanno a rotoli! smallprince@libero.it Torino
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Niuth. - 26/01/12
PER BISCHERO
Prova a fare il dipendente che da tre anni lavora con tre categorie in meno rispetto alla tipologia di lavoro svolto..ci manca solo che non posso andare in bagno tutte le volte che devo e che mi tolgano la mia sacrosanta pausa. Prova a farti due conti su quanto il mio datore di lavoro sta risparmiando avanzando una scusa dopo l'altra... Per non parlare delle mezz'ora di lavoro in più non pagate perche finito l'orario di lavoro non è che mi cade subito la penna..
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Giunta Franco - 26/01/12
Moderazione e buon senso sia da parte dei dipendenti sia da parte dell'azienda. C'è sempre qualche imbecille che approfitta della situazione, e poi ne pagano le conseguenze tutti gli altri; dieci minuti e basta. Si dovrebbe pensare a chi non può lavorare ... perchè disoccupato ...
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massone11 - 26/01/12
....come mi piacerebbe fosse esteso ai comuni, alle provincie, alle regioni, alle soprintendenze, ai catasti, alle agenzie delle entrate, alle inps........... ma quanti sono 'sti uffici?.......
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adrenalina58 - 26/01/12
Una delle cause dovuto al fuggi fuggi delle ditte italiane all'estero è dovuto dal fatto che un lavoratore ha troppi diritti e pochi doveri,pausa caffè pausa pranzo,pausa sigaretta, un dipendente percepisce:stipendio, contributi, tredicesima, quattordicesima,ferie pagate,permessi,malattia, maternità,ecc.ecc.Io sono convinto che i diritti hanno fatto perdere il lavoro a tanti.Prima di sparare idiozie solo x rabbia riflettete e mettetevi dalla parte dei datori x una volta e tirate le conclusioni.
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